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工作人员及职责

 祝菁茜  电话:0311-80789895
 
 人事管理岗位主要职责:
    1.根据学校发展目标,制定教职工队伍建设规划;
    2.全校机构设置、人员编制(人员总量控制)、工作职责的核定与管理;教职工的工作岗位管理;
    3.所有教职工试用期及聘期考核、签订(续签)聘用合同;
    4.在职人员协议工资人员遴选、管理考核,订(续签)聘用合同;
    5.落实职工住房补贴、安家费、年薪,协议工资等各项待遇;
    6.全校教职工的调配工作(内部调整,调出、解除聘用合同);
    7.各类工资通知及财务通知单;
    8.援疆、援藏工作;
    9.待岗人员安置;
    10.临时性及领导交办的其他工作。